• Opdrachtgever: Developers.nl
  • Doel: Het overtuigen en enthousiasmeren van potentiële medewerkers om te komen werken bij developers.nl en de ‘company pride’ verhogen bij bestaande medewerkers.
  • Doelgroep: Potentiële medewerkers (voornamelijk) mannen en vrouwen 25-40 jaar met MBO, HBO, WO werk- en denkniveau.
  • Hoe ingezet: Website en social media
Related Projects
Multichannel marketing van Roompot vakanties- en Albert Heijn door Veldkamp ProductiesGoossens Wonen & Slapen tag-on